En 1936, le Front populaire remporte les élections législatives. Suite à un mouvement de grève massif des ouvriers, cette coalition politique de gauche, formée par le Parti radical, le SFIO et le ...

Notre équipe sociale revient sur l’amendement qui a été adopté et qui va réformer le régime d’acquisition des congés payés en cas de maladie, suite aux arrêts de la Cour de cassation du 13 septembre ...

Par deux arrêts rendus le 10 septembre 2025, la chambre sociale de la Cour de cassation procède à deux revirements jurisprudentiels majeurs en matière de congés payés. Un salarié placé en arrêt ...

En France, le Code du travail ne prévoit toujours pas l’acquisition de congés payés en cas d’arrêt pour maladie d’origine non professionnelle. Mais cela devrait bientôt changer. Dans un avis rendu ce ...

Désormais, quand vous serez en arrêt maladie, vous ne devriez plus perdre de jours de congé. Cette période, même très longue, ouvre droit à autant de jours de repos que si vous étiez à votre poste.

Le secrétaire confédéral de la CGT Denis Gravouil a remis en cause la stratégie du gouvernement, qui veut proposer aux salariés de troquer leur cinquième semaine de congés payés contre rémunération.

La monétisation de la cinquième semaine de congés payés a été évoquée par l'exécutif dans sa feuille de route pour le budget 2026. On vous explique ce mécanisme controversé. Si cette ligne du plan de ...

La gestion des congés payés évolue suite à deux arrêts majeurs de la Cour de cassation. Désormais, les jours de congés payés doivent être pris en compte dans le calcul des heures supplémentaires pour ...

C’est un vrai séisme politique. Quelques heures seulement après les annonces de François Bayrou — qui doit permettre d’économiser 44 milliards d’euros sur le budget 2026 — la ministre du Travail ...

Maître de conférences émérite à l’université Paris-I Panthéon-Sorbonne Le décompte peut être effectué différemment selon le moment où le salarié part en vacances, explique le juriste Francis Kessler ...

Stéphane Lamaire does not work for, consult, own shares in or receive funding from any company or organization that would benefit from this article, and has disclosed no relevant affiliations beyond ...